本文摘要：民营企业在青浦经济发展中占据着半壁江山，为区域经济发展作出了较大贡献。近年来，上海市人社局制订出台了一系列针对民营企业职称评审的利好政策，长三角生态绿色一体化发展示范区设立了高级职称联合评委会，推出直通车、正高级评议推荐、联合评审等一系列举措，青浦
民营企业在青浦经济发展中占据着“半壁江山”，为区域经济发展作出了较大贡献。近年来，上海市人社局制订出台了一系列针对民营企业职称评审的利好政策，长三角生态绿色一体化发展示范区设立了高级职称联合评委会，推出“直通车”、正高级评议推荐、联合评审等一系列举措，青浦区民营企业职称工作驶入了“快车道”。
职称“直通车”——人才发展驶入“快车道”
青浦区人社局通过青浦人才网、微信公众号等发布“两高”人才职称“直通车”通知，结合企业走访开展政策解读，采取精准推荐、重点指导等方式扩大知晓面和申报率。青浦区今年“直通车”推荐，呈现出参与企业多、推荐成功率高、申请级别高等特点。
上海联适导航技术股份有限公司董事长马飞在其专业领域也发挥着引领作用，他所领衔的北斗导航自动驾驶系统产品连续多年国内市场占有率第一，获上海市高新技术成果转化“自主创新10强”认定，这次通过“直通车”直接推荐申报正高级工程师职称。
正高级工程师评议推荐——企业添动力，人才得实惠
青浦区人社局制定了《民营企业专技人才正高级职称评议推荐办法》，组建评议小组，制定了评议推荐工作方案，对推荐程序作了进一步的规范。组建了由本市正高级专家以及人社局相关职能科室组成的评议小组，负责本区域正高级职称评议推荐工作，今年共收到14家单位共14人的申报材料。
示范区专业技术人员评审通道——“一次评审、三地互认”
2020年，长三角生态绿色一体化发展示范区执行委员会、上海市人社局等部门联合发布《长三角生态绿色一体化发展示范区专业技术人才资格和继续教育学时互认暂行办法》，推进长三角生态绿色一体化发展示范区专业技术人才流动，促进人才使用，完善人才有序流动机制。由示范区执委会牵头，组建若干专业的评审委员会，在青浦区、吴江区、嘉善县范围内开展职称评审，做到“一地评审，三地认证”。
按照示范区有关文件，目前机械专业高评委开展了第二年度评审。一家从事门窗生产的企业经理说：“以前小型生产企业评高工感觉很遥远，现在高评委办到了家门口，只要我们在专业领域作出贡献，就会得到社会的认同。”
据悉，长三角示范区家具家居中级职称联合评审委员会也已组建完成。青浦区将根据长三角示范区和上海市人社局的工作要求，明年的示范区联合评审由青浦区牵头，推动示范区联合评审及本区中评委的组建工作。
青浦区人社局将顺应企业呼声，赋能人才成长与企业发展，进一步通过职称评审撬动企业的科研研发内生动力，从而真正发挥职称的正向激励作用，促进人才与企业发展的深度融合。
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